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Social Recruiting
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endlich geegneite bewerber finden!
Wir finden die wahren Spitzenkräfte, um Ihr Team zu verstärken – indem wir sie dort erreichen, wo sie jeden Tag ihre Zeit verbringen. Auf Social Media, mit gezielten Strategien, die das richtige Talent mühelos anziehen.
MIt experten arbeiten
Profitieren Sie von unserer Expertise und den Erkenntnissen aus über 6.000 geschalteten Anzeigen
Erstellung eines Kandidatenprofils & Entwicklung von Marketingmaterialien.
In einem gemeinsamen Kick-off-Call erarbeiten wir zusammen die Bausteine für Ihre Kampagne und erstellen die passenden Content.
Social Media Anzeigen & Kampagnenoptimierung.
Unser erfahrenes Performance-Team stellt sicher, dass nach dem Kampagnenstart die besten Ergebnisse durch regelmässige Analysen und Anpassungen erzielt werden.
Vorselektion von Kandidaten.
Wir legen grossen Wert auf Qualität und stellen Ihnen ausschliesslich qualifizierte Kandidaten zur Verfügung. Die Vorauswahl der Bewerber spart Ihnen wertvolle Zeit im Rekrutierungsprozess.
Sie erhalten mehr qualifizierte Bewerber.
Im Durchschnitt erhalten unsere Kunden nach einer erfolgreichen Stellenanzeige zwischen 30 und 100 qualifizierte Bewerber. Dies erhöht die Effizienz Ihres Rekrutierungsprozesses erheblich und spart Ihnen wertvolle Zeit.
Moderner & effizienter Recruiting ansatz
Möglichkeiten für Stellenausschreibung
Personalvermittler sind nicht schlecht - doch Sie erreichen nur etwa 20 % des Arbeitsmarktes. Hochqualifizierte Fachkräfte suchen oft nicht aktiv nach neuen Stellen, sind aber dennoch offen für passende Möglichkeiten. Hier kommt Social Media Recruiting ins Spiel. Wir führen Ihre Kampagne auf Social Media und anderen Plattformen durch, um nicht nur Ihre Kandidatenpipeline zu füllen, sondern auch Ihre Markenbekanntheit in Ihrer Region zu steigern.
Cookie Banner weggeklickt?
Durch unsere Interaktionen sprechen wir gezielt Personen an, die ideal zu Ihrer Stellenanzeige passen, sowohl vom Ort als auch vom Profil her. Danach übernehmen wir die Vorauswahl und stellen gezielte Fragen, um passende Kandidaten zu finden!
Warum Social Recruiting
Sie erreichen weit mehr Menschen als mit traditionellen Methoden. Oft sind wir eine Alternative zu Personalvermittlungsagenturen. Besonders bei Stellenprofilen, die Sie regelmässig besetzen müssen, kann die Zusammenarbeit mit uns sogar eine kostengünstigere Option im Vergleich zu Jobportalen sein.
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Buchen Sie heute einen Termin und erfahren Sie, wie wir Ihre Marke stärken und Wachstum vorantreiben.
Verständliche Betreuung von Spezialisten.
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Lebt und atmet Performance Marketing seit über 10 Jahren.
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das sagen unsere kunden
Kundenmeinungen aus diversen Projekten
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Rocío Furger
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Roland Furger
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Kilian Amrein
Elena Sachs
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FAQs
Ihre Fragen, unsere Antworten. Bringen Sie Ihr Unternehmen mit uns auf die nächste Stufe.
Social Recruiting nutzt soziale Netzwerke wie LinkedIn, Facebook und Meta, um gezielt potenzielle Kandidaten zu erreichen. The Zone hilft Firmen, optimierte Recruiting-Kampagnen zu entwickeln, die qualifizierte Fachkräfte ansprechen und das Employer Branding stärken.
The Zone setzt auf führende Plattformen wie LinkedIn, TikTok, Facebook, Instagram, um die bestmöglichen Kandidaten zu finden. Abhängig von Ihrer Zielgruppe wählen wir die Plattformen aus, die am besten zu Ihrem Unternehmen und den offenen Positionen passen.
Durch gezieltes Targeting und datenbasierte Anzeigenformate sorgt The Zone dafür, dass Ihre Stellenausschreibungen von den richtigen Kandidaten gesehen werden. Wir nutzen dabei demografische Merkmale, Interessen und Berufserfahrung, um die besten Talente anzusprechen.
The Zone entwickelt nicht nur Recruiting-Kampagnen, sondern stärkt auch das Employer Branding, um Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren. Durch kreative Inhalte und authentische Einblicke in Ihre Unternehmenskultur gewinnen Sie langfristig qualifizierte Kandidaten.
Wir messen den Erfolg anhand von Metriken wie Bewerberzahl, Cost-per-Application (CPA), Engagement und Reichweite. Diese KPIs ermöglichen es uns, die Kampagnen kontinuierlich zu optimieren und sicherzustellen, dass Sie die besten Talente erreichen.
Offene Fragen?
Keine Sorge! Klicken Sie einfach auf den Button unten – wir sind hier, um Ihnen zu helfen, Ihr Social Recruiting aufs nächste Level zu bringen!